Info ASN Jabatan Fungsional 21 Butir Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya

21 Butir Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya

Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Pertama

InfoASN.id – Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya

PENGERTIAN

Berdasarkan PERMENPAN RB Nomor 1 Tahun 2022 tentang Jabatan Fungsional Pengantar Kerja, bahwa yang dimaksud dengan:

Pengantar Kerja adalah Pegawai Negeri Sipil yang diberi tugas, tanggung jawab, wewenang, dan hak secara penuh oleh pejabat yang berwenang untuk melakukan kegiatan pelayanan antar kerja.

Hasil Kerja adalah unsur kegiatan utama yang harus dicapai oleh Pengantar Kerja sebagai prasyarat menduduki setiap jenjang Jabatan Fungsional Pengantar Kerja.

Jabatan Fungsional Pengantar Kerja termasuk dalam rumpun Ilmu sosial dan yang berkaitan dan merupakan jabatan karir PNS.

Jenjang Jabatan Fungsional Pengantar Kerja dari yang paling rendah sampai dengan yang paling tinggi, yaitu:

  1. Pengantar Kerja Ahli Pertama,
  2. Pengantar Kerja Ahli Muda,
  3. Pengantar Kerja Ahli Madya, dan
  4. Pengantar KerjaAhli Utama.

UNSUR KEGIATAN DAN TUGAS JABATAN

Tugas pokok jabatan Pengantar Kerja yaitu melakukan kegiatan pelayanan antar kerja.

Untuk perkembangan karirnya, baik itu untuk syarat kenaikan pangkat maupun kenaikan jabatan, maka pejabat Pengantar Kerja harus melaksanakan butir uraian tugas jabatan fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya sesuai unsur dan sub unsur kegiatan yang telah diatur dalam Peraturan Perundangan

1. Unsur kegiatan tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja yang dapat dinilai Angka Kredit yaitu pelaksanaan Antar Kerja.

Baca Juga :  64 Butir Uraian Tugas Jabatan Inspektur Angkutan Udara Ahli Muda

2. Sub-unsur dari unsur kegiatan sebagaimana dimaksud pada ayat (1), terdiri atas:

  1. perencanaan pelaksanaan Antar Kerja,
  2. penempatan tenaga kerja dan perluasan kesempatan kerja,
  3. pengendalian penggunaan TKA,
  4. pembinaan kelembagaan dan sumber daya manusia penempatan,
  5. evaluasi dan laporan pelaksanaan Antar Kerja, dan
  6. pengembangan Antar Kerja.

URAIAN TUGAS JABATAN FUNGSIONAL PENGANTAR KERJA AHLI MADYA

Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya merupakan suatu paparan atas semua tugas jabatan yang dilakukan oleh pejabat Pengantar Kerja yang ditetapkan kedalam butir kegiatan pekerjaan dalam melakukan kegiatan pelayanan antar kerja.

Berikut 21 Butir kegiatan / uraian tugas jabatan Pengantar Kerja Ahli Madya, meliputi:

  1. menganalisis kebutuhan Antar Kerja;
  2. menyusun bahan teknis rencana pelaksanaan kegiatan Antar Kerja;
  3. menyusun standar Antar Kerja;
  4. menyusun bahan teknis pembekalan Antar Kerja bagi pencari kerja;
  5. melakukan layanan analisis jabatan advance (mahir);
  6. menyusun media layanan Antar Kerja;
  7. melakukan penyuluhan jabatan kepada petugas Antar Kerja di lembaga penempatan/pelatihan;
  8. melakukan pendampingan kepada petugas Antar Kerja/pemandu/petugas teknis dalam perantaraan kerja/informasi pasar kerja;
  9. menyusun rencana rekrutmen penempatan tenaga kerja;
  10. menyusun rencana seleksi penempatan tenaga kerja;
  11. merumuskan standar/kriteria penilaian penghargaan;
  12. menyusun bahan modalitas kerjasama/ kemitraan untuk Antar Kerja;
  13. mensosialisasikan program/kegiatan pelayanan Antar Kerja pada kementerian atau lembaga;
  14. melakukan seleksi psikotes atau wawancara kepada pencari kerja untuk penempatan;
  15. melakukan pemberian informasi sebagai saksi dalam rangka penyelesaian permasalahan Antar Kerja;
  16. melakukan penilaian kelayakan permohonan Pengesahan RPTKA untuk 1 (satu) sampai dengan 49 (empat puluh Sembilan) orang TKA secara daring;
  17. melakukan evaluasi permohonan Pengesahan RPTKA/pencabutan Pengesahan RPTKA/ perubahan Pengesahan RPTKA;
  18. menganalisis hasil survei kepuasan masyarakat terhadap penggunaan TKA/penilaian zona integritas/penilaian ISO zona pelayanan;
  19. mengevaluasi Antar Kerja;
  20. menyusun profil penempatan tenaga kerja; dan
  21. merumuskan masukan teknis untuk pengkajian/penyusunan kebijakan, peraturan perundang-undangan Antar Kerja;
Baca Juga :  39 Butir Uraian Tugas Jabatan Bidan Mahir

HASIL KERJA TUGAS JABATAN FUNGSIONAL PENGANTAR KERJA AHLI MADYA

Berikut daftar Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja, lainnya :

Demikian informasi Uraian Tugas Jabatan Fungsional Pengantar Kerja Ahli Madya

Terima kasih sudah berkunjung. Apabila artikel ini bermanfaat, silahkan Klik LIKE dan SHARE kepada teman-teman yang lain.

Baca Juga : Daftar Jabatan Fungsional Lainnya — DISINI

Referensi :
PERMENPAN RB Nomor 1 Tahun 2022

Sumber file : JDIH MENPAN

8 Likes

Author: admin

Abdi Praja Dharma Satya Nagara Bhakti Memberikan referensi, informasi akurat dan terpercaya seputar ASN, Sekolah Kedinasan, Materi dan Tryout SKD/SKB

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.

Situs ini menggunakan Akismet untuk mengurangi spam. Pelajari bagaimana data komentar Anda diproses.

HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com